DİA Yazılım yüzde 60'a ulaşan kadın çalışan oranıyla büyümeye devam ediyor.
Yazılım sektöründe kadın çalışan oranının çok düşük olduğunu belirten DİA Yazılım Genel Müdürü Suha Onay, DİA’nın ise yüzde 60 kadın çalışan oranı ile sektör ortalamasının çok üstünde olduğunu, özellikle Ar-Ge departmanında kadın çalışan oranının yüzde 48 olduğunu söyledi.
Türkiye genelinde yazılım sektöründe kadın istihdamı oranının 2023 yılında yapılan son araştırmada yüzde 11,8 seviyesinde olduğunu sözlerine ekleyen Onay, “Türkiye'de kadınların işgücüne katılma oranı yüzde 36 olarak belirtiliyor. Kadınların işgücüne katılım oranının artırılması için eğitim seviyesinin yükseltilmesi, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve kadın istihdamını destekleyen politikaların uygulanması büyük önem taşıyor. Kadın istihdamı, dünya genelinde ülkelerin ekonomik ve sosyal gelişmişlik düzeylerini yansıtan önemli bir göstergedir. Kadın çalışan oranımız, DİA Yazılım'ın sektördeki kadın istihdamına verdiği önemin bir kanıtıdır. Öte yandan, çalışan annelerin doğum öncesi ve sonrası izin hakları konusunda bilgilendirici içerikler sunarak, İK departmanımız ile birlikte bu hakların kullanımını teşvik ediyoruz. DİA Yazılım olarak kadın istihdamı ve çalışan hakları konularında sektörde örnek teşkil eden uygulamalarımızla öncü olmaya devam edeceğiz.” şeklinde konuştu.